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Federal Act on the Amendment of the Swiss Civil Code (OR)

Art. 337cOR from 2023

Art. 337c Federal Act on the Amendment of the Swiss Civil Code (OR) drucken

Art. 337c b. Termination without just cause (1)

1 Where the employer dismisses the employee with immediate effect without good cause, the employee is entitled to damages in the amount he would have earned had the employment relationship ended after the required notice period or on expiry of its agreed duration.

2 Such damages are reduced by any amounts that the employee saved as a result of the termination of the employment relationship or that he earned by performing other work or would have earned had he not intentionally foregone such work.

3 The court may order the employer to pay the employee an amount of compensation determined at the court’s discretion taking due account of all circumstances; however, compensation may not exceed the equivalent of six months’ salary for the employee.

(1) Amended by No I of the FA of 18 March 1988, in force since 1 Jan. 1989 (AS 1988 1472; BBl 1984 II 551).

Dieser Gesetzesartikel ist im Jahr 2023 (prüfen Sie auf Aktualität) in Kraft getreten. Es besteht kein Anspruch auf Aktualität und Vollständigkeit/Richtigkeit. Wir verweisen Sie dazu auf www.admin.ch.

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Art. 337c Federal Act on the Amendment of the Swiss Civil Code (OR) - Anwendung bei den Gerichten

Anwendung im Kantonsgericht

Dieser Gesetzesartikel wurde bei folgenden kantonalen Gerichtsentscheiden referenziert/angewendet (nicht abschliessend):

KantonFallnummerLeitsatz/StichwortSchlagwörter
ZHLA220020Arbeitsrechtliche ForderungArbeit; Richt; Partei; Kündigung; Vorinstanz; Berufung; Parteien; Beklagten; Arbeitsverhältnis; Recht; Arbeitsverhältnisses; Verfahren; Gericht; Fristlos; Auflösung; Replik; Beweis; Arbeitnehmer; Patienten; Saldo; Entscheid; Begründung; Habe; Fristlose; Rechtlich; Verhandlung; Saldoklausel; Arbeitsunfähigkeit; Klage; Hauptverhandlung
ZHLA210014Arbeitsrechtliche ForderungKlagten; Beklagten; Recht; Arbeit; Recht; Vorinstanz; Berufung; Fristlos; Fristlose; Kündigung; Klägers; Zusatz; Entlassung; Rungen; Vertrag; Zusatzvereinbarung; Vertrags; Schen; Organ; General; Verhält; Tonaufnahme; Pflicht; Vorinstanzlich; Interesse; Vorinstanzliche; Präsident; Zusammenhang; Sidenten; Entscheid
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Anwendung im Verwaltungsgericht

KantonFallnummerLeitsatz/StichwortSchlagwörter
ZHVO150015Gesuch um unentgeltliche RechtspflegeRecht; Unentgeltliche; Rechtspflege; Gesuch; Schlichtungsverfahren; Unentgeltlichen; Obergericht; Verfahren; Entscheid; Klage; Stadt; Gericht; Obergerichts; Person; Zürich; Kanton; Hauptsache; Kantons; Anspruch; Kündigung; Kostenlos; Einkommen; Fristlose; Arbeitszeugnis; Rechtsanwältin; Beurteilung; Beschwerde
ZHVO120117Gesuch um unentgeltliche RechtspflegeRecht; Gesuch; Unentgeltliche; Gesuchsteller; Rechtspflege; Obergericht; Schlichtungsverfahren; Verfahren; Unentgeltlichen; Gericht; Person; Bestellung; Rechtsbeistand; Entscheid; Einkommen; Gesuchstellende; Beurteilung; Vermögens; Rechtsbeistandes; Berücksichtigen; Beziffert; Anspruch; Streitwert; Bedürftigkeit; Obergerichtspräsident; Beschwerde
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Anwendung im Bundesverwaltungsgericht

BVGELeitsatzSchlagwörter
A-6031/2017Auflösung des ArbeitsverhältnissesBeschwerde; Beschwerdeführer; Bundes; Vorinstanz; Kündigung; Frist; Mitarbeitende; Mitarbeitenden; Fristlos; Arbeitsverhältnis; Fristlose; Urteil; Entschädigung; Recht; Bundesverwaltungsgericht; Vorgesetzte; BVGer; Partei; Beweis; Arbeitsverhältnisse; Verfügung; Person; Verhalten; Vormalige; Vormaligen; Angefochten; Arbeitsverhältnisses; Textnachrichten; Gestellten; Arbeitgeber
A-2718/2016Auflösung des ArbeitsverhältnissesBeschwerde; Arbeit; Beschwerdeführer; Vorinstanz; Urteil; Kündigung; Frist; Recht; Bundes; Fristlos; Fristlose; Arbeitsverhältnis; Waltung; BVGer; Beschwerdeführers; MwH; Partei; Urteile; Arbeitsverhältnisse; Arbeitszeit; Beweis; Arbeitsverhältnisses; Arbeitgeber; Angestellte; Fristlosen; Dienstreise; Person; Bundesverwaltung
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