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Legge federale di complemento del Codice civile svizzero (OR)

Art. 326 OR dal 2023

Art. 326 Legge federale di complemento del Codice civile svizzero (OR) drucken

Art. 326 V. Lavoro a cottimo 1. Affidamento di lavoro

1 Se in virtù del contratto il lavoratore lavora esclusivamente a cottimo soltanto per un datore di lavoro, questi deve dargli lavoro sufficiente.

2 Il datore di lavoro può affidare al lavoratore un lavoro pagato a tempo se, senza sua colpa, è nell’impossibilit? di affidare lavoro a cottimo conformemente al contratto o se le condizioni dell’azienda lo esigono transitoriamente.

3 Se il salario per il lavoro pagato a tempo non è stabilito mediante accordo, contratto normale o contratto collettivo, il datore di lavoro deve pagare al lavoratore l’equivalente del salario medio guadagnato antecedentemente con il lavoro prestato a cottimo.

4 Il datore di lavoro che non può dare al lavoratore sufficiente lavoro né a cottimo né a tempo, resta nondimeno tenuto, secondo le disposizioni sulla mora, a pagare il salario che dovrebbe versare per un lavoro pagato a tempo.


Dieser Gesetzesartikel ist im Jahr 2023 (prüfen Sie auf Aktualität) in Kraft getreten. Es besteht kein Anspruch auf Aktualität und Vollständigkeit/Richtigkeit. Wir verweisen Sie dazu auf www.admin.ch.

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Art. 326 Legge federale di complemento del Codice civile svizzero (OR) - Anwendung bei den Gerichten

Anwendung im Kantonsgericht

Dieser Gesetzesartikel wurde bei folgenden kantonalen Gerichtsentscheiden referenziert/angewendet (nicht abschliessend):

KantonFallnummerLeitsatz/StichwortSchlagwörter
ZHAA090023Kantonales BeschwerdeverfahrenSubsidiarität der Nichtigkeitsbeschwerde Willkürliche tatsächliche Annahme (Einkommensberechnung)Beschwerde; Beschwerdeführer; Recht; Recht; Vorinstanz; Prämie; Gericht; Zivil; Beschwerdegegnerin; Höhe; Entscheid; Partei; Arbeit; Prämien; Parteien; Unentgeltliche; Monatlich; Berufung; Unterhaltsbeiträge; Bundesgericht; Vorinstanzliche; Messmer; Akten; Kassationsverfahren; Rechtsmittel; Angefochtene; Beschwerdeführers; Rüge
SGAVI 2010/36Entscheid Art. 23 Abs. 1 AVIG: Versicherter Verdienst eines Akkordarbeiters. Mehrstunden (Überzeit und Überstunden) können nicht berücksichtigt werden (Entscheid des Versicherungsgerichts des Kantons St. Gallen vom Arbeit; Beschwerde; Stunde; Stunden; Verdienst; Versicherte; Arbeitszeit; Beschwerdeführer; Versicherten; Akkordlohn; Mehrstunden; Verdienstes; Beschwerdegegnerin; Erzielt; Punkte; Januar; Berechnung; Versicherte; Erzielte; Vertraglich; Einsprache; Massgebende; Überstunden; Durchschnitt; Beschwerdeführers; Oktober; Normalerweise; Vereinbarte

Anwendung im Verwaltungsgericht

KantonFallnummerLeitsatz/StichwortSchlagwörter
SGAVI 2010/36Entscheid Art. 23 Abs. 1 AVIG: Versicherter Verdienst eines Akkordarbeiters. Mehrstunden (Überzeit und Überstunden) können nicht berücksichtigt werden (Entscheid des Versicherungsgerichts des Kantons St. Gallen vom Arbeit; Beschwerde; Stunden; Verdienst; Arbeitszeit; Beschwerdeführer; Akkordlohn; Punkt; Verdienstes; Mehrstunden; Punkte; Beschwerdegegnerin; Erzielt; Erzielte; Berechnung; Vertraglich; Einsprache; Überstunden; Vereinbarte; Beschwerdeführers; Durchschnitt; Normalerweise; Einspracheentscheid; normale; Freistellung; Wöchentliche; normalerweise; Berücksichtigt; Gericht; Lohnabrechnungen
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Anwendung im Bundesverwaltungsgericht

BVGELeitsatzSchlagwörter
A-4544/2019MehrwertsteuerBeschwerde; MWSTG; Beschwerdeführerin; Fremdarbeit; Steuer; Vorinstanz; Arbeit; Rechnung; Urteil; Leistung; Fremdarbeiten; Material; Arbeitsleistungen; Reine; Ermessen; Umsatz; BVGer; MWSTG; AMWSTG; Steuerperiode; Ermessens; Recht; Höhe; Rechnungen; Mehrwertsteuer; Schätzung; Verbucht; Gewiesenen; Einsprache; Liegende
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